KARRIERE BEI DER DOHLE HANDELSGRUPPE: DAS BESTE SORTIMENT FÜR IHRE ZUKUNFT.
Die Dohle Handelsgruppe ist ein 1901 gegründetes, sehr erfolgreiches, innovatives und stetig wachsendes Familienunternehmen mit einer jahrzehntelangen Tradition im deutschen Lebensmitteleinzelhandel. Bestimmt waren Sie auch schon mal bei uns, in einem unserer über 100 HIT-Märkte. Auf jeden Fall haben Sie nun die Möglichkeit, uns von innen kennenzulernen. Bei uns erwarten Sie klare Strukturen, flache Hierarchien und wegweisende Führungs- und Weiterbildungssysteme, in denen alle unserer rund 7.000 Mitarbeitenden den Freiraum bekommen, eigene Ideen praxisnah umzusetzen. Unser Motto: Wir finden kaum etwas so gut, dass wir es nicht ein bisschen besser machen könnten.
Wenn Sie also Lust haben, in einem expandierenden und krisensicheren Unternehmen zu arbeiten, dann kommen Sie in das Dohle-Team und verstärken Sie uns als
SAP HCM Consultant / Developer (m/w/d)
- Sie konzipieren, entwickeln und optimieren innovative SAP HR-Lösungen.
- Sie betreuen und optimieren unsere SAP HCM-Systemlandschaft und stellen deren stabile Weiterentwicklung sicher.
- Sie setzen fachliche und technische Anforderungen in den Bereichen Personaladministration, Zeitwirtschaft und Entgeltabrechnung um.
- Sie entwickeln Erweiterungen, Schnittstellen und Integrationsszenarien zu SAP SuccessFactors sowie weiteren Drittsystemen.
- Sie erstellen moderne Anwendungen und Services auf Basis von ABAP, ABAP Objects, OData, CDS Views und SAP Fiori.
- Sie gestalten die Weiterentwicklung unserer HR-Systemarchitektur mit Fokus auf SAP SuccessFactors und SAP BTP aktiv mit.
- Sie beraten unsere HR-Fachbereiche bei technischen Fragestellungen und unterstützen Digitalisierungsinitiativen.
- Sie übernehmen technische Verantwortung in Projekten und bringen Ihr Wissen als Sparringspartner für Kolleginnen und Kollegen ein.
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung und Betreuung von SAP HCM-Lösungen.
- Sie bringen sehr gute Kenntnisse in ABAP, ABAP Objects und gängigen SAP-Erweiterungstechnologien mit.
- Sie besitzen fundierte Erfahrung in den SAP HCM-Modulen Personaladministration (PA), Organisationsmanagement (OM), Zeitwirtschaft (PT) oder Entgeltabrechnung (PY).
- Sie verfügen über gute Kenntnisse in OData Services, CDS Views und SAP Gateway.
- Sie bringen Erfahrung mit Schnittstellen- und Integrationstechnologien wie REST, SOAP und IDoc mit.
- Idealerweise haben Sie bereits mit SAP SuccessFactors, SAP BTP oder der SAP Integration Suite gearbeitet.
- Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.
- Sie überzeugen durch Ihre ausgeprägte Beratungs-, Kommunikations- und Teamfähigkeit.
- Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Moderne Räumlichkeiten: Ein Büro direkt am Rhein
- Mitarbeiterlounge: Vergünstigtes Verpflegungsangebot mit Frühstück, Salaten, Sushi, Wraps und einem tollen Blick von der Dachterrasse.
- Optimale Anbindung: Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und Nutzung kostenfreier Parkplätze
- Nach oben offen: Gute Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft durch individuelle Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeiten: Hier lassen sich Berufs- und Privatleben gut miteinander vereinen
- Rechnet sich: Interessante Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits
- Lass rollen: Jobrad mit attraktiven Vergünstigungen
